12月19日上午，西城区委卫生健康工委副书记杜会乔、西城区卫生健康监督所副所长卢萃、西城区委卫生健康工委党建工作科科长侯国杰等一行来到北京儿童医院，与院党委书记张国君，肿瘤学科党支部书记、免疫科主任毛华伟，党委办公室主任余易安，人力资源处处长张洁等共同开展了西城区委党建及人才工作研讨会。此次会议旨在深入探讨党建及人才工作，推动西城区医疗卫生事业高质量发展。

会议伊始，张国君书记对西城区委卫生健康工委领导的到来表示热烈欢迎，并带领一行人参观了医院“贾立群式”品牌团队照片展览，讲解了医院人文内涵。这些照片不仅记录了医院优秀团队的奋斗历程，更彰显了医院在党建引领、业务精进方面的卓越成就。

随后，张国君书记以“坚持‘四位一体’全链条推进党建业务深度融合”为主题，从医院概况、党业融合、学科领航、儿童友好四个维度，全面而深入地介绍了医院的党建和人才工作。张国君书记表示，医院始终坚持党管人才，将党建工作与业务工作紧密结合，形成了独特的“四位一体”发展模式，为医院的长远发展奠定了坚实基础。

杜会乔副书记对医院的党建和人才工作给予了高度评价，赞扬医院在培育人才、留住人才、输送人才方面所取得的显著成果。接着，杜会乔副书记详细介绍了2024年“西融计划”的相关情况。她提到，西城区医疗领域共报名200余人，最终有14人获批，毛华伟主任光荣入选“领军人才”。此外，她还介绍了人才服务方面的具体措施，包括经费支持、生活服务等，旨在全方位支持人才发展。她希望北京儿童医院能继续发挥在全国儿科建设中的引领作用，为西城区乃至全国的医疗卫生事业作出更大贡献。

卢萃副所长表示，西城区卫生健康监督所的职能方向正在逐步从监管转向服务，旨在更好地帮助医院完善工作，留住人才。她强调，监督所将积极与医院沟通协作，共同为医疗人才的发展创造良好条件。

侯国杰科长和邹广凯干部提出了搭建医院党建联盟的建议。希望9家三级医院能与西城区属的11家医院携手合作，共同搭建党建平台，实现资源共享、优势互补。这一举措将有助于减轻三级医院的压力，增进医院间的交流与合作，共同推动西城区医疗卫生事业的发展。

最后，杜会乔副书记代表西城区委卫生健康工委向医院授予感谢信，感谢医院对“西融计划”的大力支持。她表示未来会进一步为人才全面成长、发挥作用搭建更多平台载体，希望医院在青年骨干带教、学科带头人培养、学术科研、转诊救助体系建设等方面给予大力支持。这封感谢信不仅是对医院工作的肯定，更是对未来合作的美好期待。

此次会议通过深入交流与探讨，对党建引领医疗卫生事业发展的重要性有了更加深刻的认识，对如何进一步推进党建与业务深度融合、如何更好地服务人才、留住人才、培养人才等关键问题形成了共识。北京儿童医院作为国家儿童医学中心，以独特的党建工作经验、充满底蕴的院训精神和丰硕的人才培育成果，提供了宝贵的借鉴与启示。未来，医院将继续与区内各兄弟医院紧密合作，共同探索党建人才工作的新路径、新方法，为西城区乃至全国的医疗卫生事业发展贡献更大力量。

人力资源处、党委办公室